女靈活就業人員退休年齡明確了!2023年1月1日起執行
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?根據《社會保險法》和國家及我省有關政策規定,我省參加企業職工基本養老保險的女性無雇工個體工商戶以及靈活就業人員(參保繳費比例為20%),法定退休年齡為55周歲。
?按單位職工身份參加企業職工基本養老保險(參保繳費比例為24%)的女性退休年齡規定仍按贛人社發〔2019〕4號文“企業女職工年滿50周歲時,在管理(技術)崗位上工作的,退休年齡按年滿55周歲確定;在工人崗位上工作的,退休年齡按年滿50周歲確定?!钡认嚓P規定執行。
?參加企業職工基本養老保險期間,在企業職工與無雇工個體工商戶、靈活就業人員之間進行參保身份轉換的女性參保人員,按其申請退休時的參保身份(參保繳費比例)確定退休年齡。
?參保人員在《社會保險法》實施之前(2011年6月30日前)有以企業職工身份參保繳費記錄的,可按企業女職工退休年齡政策辦理退休。
?2023年1月1日起全面執行上述政策。


來源:瑞金社保


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